Conventions collaborateurs 2023

Conventions collaborateurs 2023

Retour sur les conventions collaborateurs 2023

Les conventions régionales collaborateurs Ingeliance se sont déroulées en juin et juillet derniers dans des lieux uniques et dans une ambiance conviviale.

Au programme :

  • Partage de la vision CAP 2025, des projets innovants et de la diversification de nos savoir-faire ;
  • Expériences collaborateurs illustrant la diversité des parcours ;
  • Animations et cocktails dinatoires autour de la culture, du sport et du divertissement.

Ce marqueur fort de notre groupe favorise la proximité, les échanges, et la cohésion entre tous, et renforce notre lien d’appartenance.

 

Ensemble, nous construisons le futur de notre entreprise !

 

Animation 3D : notre réalisation pour le projet “Chasseurs de tornades” du Futuroscope

Animation 3D : notre réalisation pour le projet “Chasseurs de tornades” du Futuroscope

Animation 3D : retour sur notre réalisation pour le projet “Chasseurs de tornades” du Futuroscope

En passant par notre workflow sur-mesure, notre agence d’Angoulême propose des solutions vidéos dans le domaine du rendering et de l’animation 3D.

Avec ce workflow, notre équipe réalise des vidéos réalistes à partir de projets issus de logiciels de CAO (SolidWorks, Catia v5…), en passant par leur optimisation et leur texturing.

Pour créer cette vidéo, nous nous sommes appuyés sur les plans des équipements que nous avons conçus et mécanisés pour l’attraction Chasseurs de Tornades du Futuroscope.

 

Index de l’égalité femmes-hommes 2022

Index de l’égalité femmes-hommes 2022

Index de l’égalité femmes-hommes 2022
Conformément aux dispositions de la Loi Avenir du 5 septembre 2018, INGELIANCE Technologies publie chaque année l’index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, calculé sur la base de 5 indicateurs, permettant de mesurer les écarts de rémunération et/ou de progression entre les femmes et les hommes et de mettre en lumière les axes d’amélioration à initier.

Index INGELIANCE Technologies pour 2022 : 86/100

  • Indicateur 1 : Écart de rémunération femmes-hommes : 36 points / 40
  • Indicateur 2 : Écart de répartition des augmentations individuelles : 20 points / 20
  • Indicateur 3 : Écart de répartition des promotions : 15 points / 15
  • Indicateur 4 : 100% de femmes ayant bénéficié d’une augmentation à leur retour de congé maternité : 15 points / 15
  • Indicateur 5 : Parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0 point / 10

Index INGELIANCE & CO : Non applicable 

Télécharger l’index d’égalité femmes-hommes 2022. 

Inauguration des nouveaux locaux de PSI à Grenoble

Inauguration des nouveaux locaux de PSI à Grenoble

PSI, filiale du groupe Ingeliance, a inauguré, le 12 janvier 2023, ses nouveaux bureaux à Grenoble, en présence des équipes PSI et des membres de la Direction Ingeliance.
Rachetée par Ingeliance en 2019 dans l’objectif d’accéder à de nouveaux métiers et de nouveaux secteurs, PSI est spécialisée en automatisme, informatique industrielle, électricité et instrumentation. PSI accompagne ses clients dans la modernisation de leurs usines, la mise en conformité de leurs installations et la construction de nouvelles unités de production, dans les secteurs de la pétrochimie, de la pharmaceutique et des machines spéciales.

Dans la région grenobloise, PSI travaille pour de grands industriels comme Schneider, dans le cadre de développement et de mise au point en électrotechnique et en automatisme, pour des machines spéciales et des bancs de tests livrés en France et à l’international ; ainsi qu’en électricité et en instrumentation pour la plateforme chimique du Pont-de-Claix.

  📍 Retrouvez-nous à l’adresse suivante :

PSI
100 Allée Saint-Exupéry
38330 MONTBONNOT-SAINT-MARTIN

PSI Grenoble

Ingeliance était dans l’émission JMLECO sur BFM Business

Ingeliance était dans l’émission JMLECO sur BFM Business

Marc POULLIN, Président d’Ingeliance, était l’invité de Nicolas Doze dans l’émission JMLECO consacrée à l’ingénierie et la R&D, et diffusée sur BFM Business le 2 janvier 2023.

 

Dans cette interview, Marc POULLIN est revenu sur plusieurs thématiques clés pour le groupe :

  • Les programmes industriels majeurs auxquels Ingeliance contribue, dans 3 principaux secteurs : l’aéronautique-spatialdéfense, le naval, et l’énergie (englobant le nucléaire et le renouvelable)
  • Les enjeux actuels et à venir en R&D, notamment en matière de décarbonation et de souveraineté française
  • La dynamique de croissance dans laquelle s’inscrit le groupe et ses besoins en recrutement
  • Les valeurs qui animent Ingeliance, telles que l’excellence technologique

Pour en savoir plus, visionnez le replay.

Replay_interview_JMLECO